cover

مجلة التنمية البشرية والتعليم للأبحاث التخصصية

تعريف بالمجلة :

مجلة التنمية البشرية والتعليم للأبحاث التخصصية، هي مجلة أكاديمية محكمة تصدر عن المعهد العلمي للتدريب المتقدم والدراسات. تهدف هذه المجلة إلى نشر الدراسات الجادة المبنية على الأبحاث النظرية والميدانية، كما تهدف إلى تعزيز الدراسات متعددة التخصصات في مجال التنمية البشرية والإدارة والتعليم للبحوث المتخصصة وتصبح مجلة رائدة في التنمية البشرية والتعليم في العالم. تهدف المجلة كذلك إلى نشر البحوث والدراسات النظرية والتطبيقية فى مجالات التنمية البشرية والتعليم للأبحاث التخصصية مثل إدارة المواد البشرية، إدارة الأعمال، علوم الإتصال، دراسات التنمية، العلوم الإقتصادية، علوم التربية، التاريخ، العلاقات الصناعية، علوم الإعلام، علم النفس، علم الإجتماع، الإدارة العامة، الدراسات الدينية وغيرها.



الإدارة الحديثة لمخاطر الائتمان في البنوك وفقا للمعايير الدولية "بازل 02" دراسة ميدانية على البنوك العاملة في الجزائر

ملخص البحث:

يهدف هذا البحث إلى تقيي م واق ع استراتيجيات وأنظمة إدارة مخاطر الائتما ن التي تتبناها البنوك العاملة في الجزائر، ووض ع إطار متكامل يساع د البنوك على تطوير نظم إدارة مخاطر الائتما ن وفقا للمعايير الرقابية البنكية الدولية "بازل  ", وق د استخدم الباحث المنهج الوصفي التحليلي، وق د  ت إعداد معايير للإدارة الحديثة  لمخاطر الائتما ن كاستبانة، 02 ت توزيعها على جمي ع العاملين في إدارة مخاطر الائتما ن في البنوك، أي  ت استخدام أسلوب الحصر الشامل، وق د تحقق معدل استرداد   من المجتمع الكلي للبحث, حيث تناول هذا البحث واق ع استراتيجيات وأنظمة إدارة مخاطر 58.8% الائتما ن التي تتبناها البنوك  العاملة في الجزائر ، والاستعدادا ت اللازمة لتطويرها وفقا للمعايير  الرقابي ة البنكية الدولية "بازل  " ,وتشير أهم نتائج البحث إلى كفاءة إدارة العملية الائتمانية في البنوك العاملة في الجزائر ، وكفاية المخصصات 02 المالية للخسائر المحتملة في المحفظة الائتمانية في البنوك، ونجاح معظم البنوك بالإلتزام بالضوابط والقواع د الإلزامية التي وضعها البنك المركزي للبنوك من أجل تخفيف حدة مخاطر الائتمان.

 
   

الكلمات المفتاحية: الإدارة الحديثة, مخاطر الإئتمان, البنوك الجزائرية, بازل 02, دراسة ميدانية.